Leistungen

GEHEN SIE AN DEN START

Analyse, Strategie, Coaching: Ihres Unternehmen, Ihrer Finanzen, Ihrer Mitarbeiter. Auf diese Weise werden zunächst Fehler und Einsparungspotentiale sichtbar, von denen Sie womöglich noch nichts geahnt haben. Und das ist erst der Anfang. Eine der einfachsten Maßnahmen, Verbesserungen langfristig herbeizuführen heißt demnach: Starten!

Und für viele Bereiche, wie Kalkulation, Saierung oder strategische Neuausrichtung, gibt es Förderungen der Wirtschaftskammer.

MIT DEN RICHTIGEN FRAGEN ORGANISATION - UNTERNEHMENSANALYSE

Wo steht mein Unternehmen derzeit? Wo kann ich den Hebel für Veränderungen ansetzen? Wie kann ich meine Stärken und Kompetenzen am Markt bestmöglich nutzen? Durch welche Ziele kann ich meinen wirtschaftlichen Erfolg sichern?

UNTERNEHMENSPLANUNG

Budgetierung, Finanzplanung, Planbilanzierung. Welche Ziele muss ich verfolgen, damit ich mein geplantes Jahresergebnis erreiche? Welche Preise decken meine Kosten? Wo gibt es Einsparungspotentiale? (Welche Konditionen bekomme ich wo, wer erledigt das für mich? Welche Finanzierungsstruktur braucht mein Unternehmen? Bin ich richtig finanziert? Wie kann ich geplante Investitionen optimal finanzieren?

MENSCHEN - COACHING

Wie kann ich mich und meinen Mitarbeiter auf entscheidende Situationen richtig vorbereiten? Wie kann ich gefährliche Konfliktsituationen entschärfen? Wie gehe ich wichtige Projekte an? Wodurch kann eine effektive Umsetzung ermöglicht werden? Welche Workshops helfen mir und meinen Mitarbeitern weiter?

VERTRAUEN

Wie sehr vertrauen mir meine Mitarbeiter? Wieviel Vertrauen haben meine Führungskräfte in ihre Mitarbeiter? Wie hoch ist das Niveau des Vertrauens insgesamt in meinem Unternehmen? Wie kann ich Struktur und Kultur schaffen, die vertrauensvolles Verhalten fördern?